HR – RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

Dettagli offerta

Offerta pubblicata il 28 Marzo 2025

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Descrizione

S.A. Studio Santagostino è una società di consulenza specializzata nella gestione e nello sviluppo delle risorse umane. Offriamo servizi integrati di head hunting, formazione manageriale, consulenza HR e career management, operando in sinergia tra le diverse Business Unit per accompagnare aziende e professionisti in percorsi di crescita concreta e personalizzata.

All’interno della nostra Business Unit Ricerca e Selezione del Personale, siamo alla ricerca di una nuova risorsa da inserire nel team con il ruolo di HR Recruiter.

Inserimento

La figura sarà inserita nella Business Unit Ricerca e Selezione, rispondendo direttamente al Responsabile di Divisione e collaborando con l’area Commerciale.

Chi cerchiamo

Cerchiamo una persona motivata, organizzata e orientata agli obiettivi, con voglia di contribuire attivamente ai progetti di selezione e alla crescita del nostro network di talenti.

Il profilo ideale possiede solide competenze nella valutazione dei candidati e nella gestione completa del processo di selezione.

Attività principali

  • Collaborare con il Responsabile per definire i profili richiesti dai clienti
  • Redigere job description e pubblicare annunci su portali dedicati
  • Effettuare screening CV, colloqui telefonici e colloqui individuali
  • Ricercare attivamente candidati (LinkedIn, database interni, head hunting)
  • Predisporre short list e supportare la gestione dei feedback con il cliente
  • Aggiornare la reportistica interna e il database candidati

Requisiti

Requisiti

  • Laurea in Psicologia, Scienze della Formazione, Economia, Giurisprudenza o discipline affini
  • Costituisce titolo preferenziale un master o corso in Risorse Umane o Selezione del Personale
  • Buona conoscenza del mercato del lavoro e della normativa HR
  • Ottime capacità comunicative, relazionali e organizzative
  • Attitudine al lavoro in team, capacità di lavorare per obiettivi e sotto scadenza

 

Se sei interessato a questa opportunità di crescita interna, invia la tua candidatura.

 

#Indeedsponsor

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003 e Regolamento UE n.2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.

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