Il metodo LEGO® SERIOUS PLAY® è una metodologia di facilitazione innovativa, pensata per promuovere il confronto e la decisione all’interno di contesti organizzativi e aziendali. Utilizzando i mattoncini LEGO come strumenti rappresentativi e metaforici, il metodo LEGO SERIOUS PLAY consente ai partecipanti di esprimere idee, condividere visioni, accelerare il pensiero, e definire azioni concrete e responsabilità chiare.
“Pensare con le mani” è il principio alla base di questa metodologia, poiché stimola la creatività e facilita la condivisione di idee complesse. Ciò che costruiamo con le mani è infatti più facilmente comunicabile e comprensibile.
Il metodo LEGO SERIOUS PLAY nasce negli anni ’90 con l’obiettivo di rendere più efficaci, coinvolgenti e autentiche le discussioni in contesti strutturati.
Perché LEGO SERIOUS PLAY Funziona?
Il metodo LEGO SERIOUS PLAY funziona perché favorisce il coinvolgimento attivo e l’espressione di tutti i partecipanti, valorizzando ogni contributo. Ciò consente al gruppo di:
Quando Utilizzare LEGO SERIOUS PLAY
La metodologia LEGO SERIOUS PLAY può essere applicata a qualsiasi tema rilevante per un gruppo di lavoro. È particolarmente utile quando l’organizzazione desidera raccogliere i diversi punti di vista dei partecipanti per giungere a decisioni e azioni concrete. Tra i temi più indicati troviamo:
Il LEGO SERIOUS PLAY workshop è basato sui principi del “flow” e sull’importanza delle dinamiche di espressione e apprendimento, prendendo ispirazione dalle teorie pedagogiche di Piaget e Papert. Questi principi riportano l’importanza del gioco, anche nel contesto serio e strutturato dell’età adulta:
Il metodo LEGO SERIOUS PLAY è uno strumento metaforico potente, capace di amplificare il pensiero logico e astratto, caratteristiche distintive dell’età adulta.
Durata: 4 – 8 – 16 ore
Modalità di Erogazione: in presenza
Il metodo LEGO SERIOUS PLAY è particolarmente efficace nelle aziende. L’uso dei mattoncini per costruire modelli o rappresentazioni può espandere la conoscenza all’interno di un’organizzazione ed essere un potente modello collettivo integrando il punto di vista di ogni membro dell’organizzazione?
LEGO SERIOUS PLAY è adatto a qualsiasi tipo di gruppo e a tutti i livelli organizzativi, poiché il suo approccio basato sui mattoncini è democratico e trasversale rispetto ai ruoli aziendali e alle personalità dei partecipanti.
Il metodo LEGO SERIOUS PLAY rappresenta l’unico utilizzo dei mattoncini LEGO per la formazione aziendale basato su una metodologia rigorosamente strutturata e certificata.
Le fasi essenziali del processo LEGO SERIOUS PLAY sono:
Attraverso il LEGO SERIOUS PLAY workshop, i partecipanti condividono i propri punti di vista, li integrano e definiscono insieme action point concreti e immediatamente applicabili.
Il corso include lavori di gruppo con l’utilizzo dei mattoncini LEGO per applicare in pratica quanto appreso.
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